Onze medewerkers worden niet alleen geselecteerd op basis van hun professionele kennis en ervaring. De culturele fit van de medewerker binnen de klantorganisatie is essentieel.

• Implementatie van pakketten (o.a. SAP, Baan, JD Edwards, Siebel)
• Realisatie van maatwerk  (incl. real-time toepassingen) met Prince II, Scrum
• Ontwerp en implementatietrajecten voor aanpassingen door regelgeving (Basel II, IFRS, SOX etc.)
• Infrastructuur projecten (uitrol PC, verhuizingen, vernieuwing)
• Inrichten IT-beheer (ITIL, T-Map, CMM, COBIT)
• Kwaliteitsverbeter-trajecten (ISO, CMM)

Als ondernemer moet je alert zijn en blijven. Training en opleiding kunnen medewerkers & management een goede basis verschaffen. Daarnaast hebben velen behoefte aan concrete hulp bij de aanpak, uitwerking van de eigen ontwikkeling.
Erik Hamelink, ondernemer, manager en professional heeft een schat aan ervaring die hij iedere dag weer deelt met zijn relaties.

Individuele coaching kan voorkomen dat mensen onnodig afhaken, inzicht krijgen in eigen functioneren en handvatten aangereikt krijgen om zichzelf te verbeteren. Deze aanpak kan voor het lijnmanagement en/of projectmanagement een verantwoorde keuze zijn.

Hoe pak je een overname aan ? Ga jezelf op zoek naar een koper of verkoper ? Man-IT kan als intermediair kopers en verkopers bij elkaar brengen. Consultatie van mogelijke kandidaten namens opdrachtgever in een anonieme rol kan een eerste interesse opwekken. Benieuwd hoe we dat doen ? Erik Hamelink is een ondernemer in hart en nieren en heeft aan beide kanten van de tafel ervaring die hij graag deelt en doet deze activiteit zelf voor de opdrachtgevers. Vertrouwen is de sleutel tot succes.